Utegruppen, som man väljer att kalla projektet, är ett samarbete mellan Arbete och Integration, som ligger under socialförvaltningen, teknik- och servicekontoret och numera även Hultsfreds Bostäder.
– Det startades för att hjälpa folk ut i arbete och det fungerar även som en språkutbildning. Tanken är att man ska få en knuff framåt, säger Mikael Nilsson.
”Testade oss fram”
Utegruppen startade 2017, lite trevande till att börja med och med en tanke på att det bara skulle pågå under två-tre år. Nu är det åttonde året och arbetet har kommit att bli allt mer omfattande och betydelsefullt.
– Vi började med fyra personer och testade oss fram. Efter hand har det kommit in fler och fler uppgifter, så vi kunnat bredda det. Under sommaren är det mer tonvikt på teknik- och servicekontoret och vintertid mer åt bostadsbolaget när inomhusarbete lämpar sig bättre. Det blir en bra mix, det är ingen brist på arbetsuppgifter precis, Robert Andersson, sektionschef Arbete och Integration.
Ska kännas meningsfullt
Annars ligger mycket arbete under gata/park, som röjning och även lite snöskottning har lagts till som en punkt. Det är viktigt att gruppen inte konkurrera med ordinarie kommunala arbetsuppgifter, men samtidigt ska det vara konkreta ”riktiga” jobb, så det känns meningsfullt. Man vill att deltagarna ska känna att de gör nytta.
– Vi plockar in områden som ordinarie personal inte riktigt hinner med och mycket handlar om att vi ska göra det bättre för kommuninvånarna, att miljöerna ska vara fräscha och fina, säger Robert Andersson.
– Samhällena blir bättre och finare, för vi hade inte hunnit med, så för vår del är det här guld värt. Det är win-win för alla, tillägger Mikael Nilsson, som är tacksam över den öppna dialogen och samarbetet.
– Så är det faktiskt inte överallt i kommunerna, tillägger Robert Andersson. Vimmerby exempelvs får inte ha det här samarbetet, så vi har gjort jobb där också eftersom deras arbetsmarknadsenhet inte får.
”Har blivit mer social”
Det är onsdag, en härlig arbetsdag som just idag är förlagd till Herrstorpet, som blivit ett specialprojekt. Det är en härlig jargong i gruppen som består av tio deltagare och för stunden också några feriepraktikanter.
Det pratas och skrattas mycket. Utegruppen har kommit att betyda mycket för deltagarna, som är både unga och äldre.
– Jag har blivit mer social, att vara en del av den här gruppen har stärkt mig som person, säger Inger Guilotte, 60, från Vena som är inne på sin fjärde månad i gruppen. Jag har varit arbetslös länge, när man kommer upp i en viss ålder är det ”tack och hej” typ. Jag ska vara här till mars, så jag hoppas kunna spara ihop pengar så jag kan köpa mig en bil och söka annat jobb.
Finns en tydlig målsättning
Ambitionen är just att ”Utegruppen” ska fungera som en sluss ut i arbete.
– Det är olika anledningar till att man hamnat utanför, man behöver ha en chans att komma in igen. Ju tidigare desto bättre, vi har slussat jättemånga till andra, riktiga jobb, säger Robert Andersson och får medhåll av Jaroslav Sranka, som är arbetsledare.
– Jag tycker det är en fantastisk möjlighet för mina anställda deltagare att komma vidare, få kontakter utåt, erfarenheter och referenser – och så småningom få jobb och bli självförsörjande, säger han och ger exempel på deltagare som fått jobb på fönsterfabrik, gjuteri och någon har startat eget företag eller börjat studera.
Vad kostar det här kommunen?
– Förr om åren har vi använt flyktingpengarna, som är slut nu, säger Robert Andersson. Så nu går vi in i en ny modell där både teknik- och servicekontoret och Hultsfreds Bostäder betalar oss en liten peng, medan Arbetsförmedlingen betalar den största delen. Pratar vi generellt får jag två tredjedelar därifrån och vi ser till att arbetet blir meningsfullt.